Maarten Korz - Rabobank

"Leiders van de wereld straks zijn de leiders in World of Warcraft nu." - Harvard Business Review

Generatie Einstein zijn de medewerkers van straks en die wil Rabobank aan zich gaan binden. Dit willen ze doen d.m.v. games.
Interne games:

1. Op weg naar Beijing - game voor Rabobank medewerkers over de Olympische Spelen
2. Compliance thema's verwerken in games voor bewustwording over o.a. security awareness
3. Game rules inzetten voor thema's al Performance management.

Externe games:

1. Beleggingsgame - externe game gericht op jongeren. Het doel is om deze groep te leren beleggen.
2. Huis Anubis - specifiek gericht op kinderen, gekoppeld aan de kinder-betaalrekening. Bij het openen van zo'n rekening krijg je extra credits om dit spel te kunnen spelen.

De waarde van deze type games voor klanten is dat klanten in deze werelden zitten. De Rabobank wil daar ook (zichtbaar) zijn.